DISC性格分析:知人善用,贏在溝通
2025-09-13 12:21:49
講師:杜延起 瀏覽次數(shù):2974
課程描述INTRODUCTION
DISC性格分溝通培訓
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
DISC性格分溝通培訓
通過本課程將學習到:
1、精準地剖析自己,了解和修正自己的思考模式和行為模式
2、了解團隊朋友的不同特質和行為屬性
3、認識、接納、欣賞他人和更好溝通相處
4、解決因不同特質而產(chǎn)生的認識偏差,化解矛盾和沖突
5、掘團隊潛力,增強團隊凝聚力,激發(fā)團隊力量
課程大綱
第一部分 DISC性格分析系統(tǒng)是什么
一、從溝通講起
1、溝通的重要作用和意義
2、溝通的黃金法則和白金法則。
二、DISC性格分析在溝通中的重要作用
1、經(jīng)典案例
2、知人者智,自知者明
3、 DISC性格分析系統(tǒng)的歷史
第二部分 DISC性格分析系統(tǒng)測試
本部分學習目標: 親自體驗DISC性格分析測試
主要用于專業(yè)報告測試
第三部分 DISC性格分析系統(tǒng)解讀
一、整體解讀
1、DISC測試圖的解讀
2、DISC測試圖所代表的意義
二、DISC四種性向因子不同的代表含義
1、D型人特征、優(yōu)點、缺點
2、I 型人特征、優(yōu)點、缺點
3、S型人特征、優(yōu)點、缺點
4、C型人特征、優(yōu)點、缺點
第四部分 學會識別各種性格風格類型
一、視頻學習
1、家有喜事片斷
2、游龍戲鳳片斷
3、便利貼女孩片斷
4、女人不壞片斷
二、案例分析
1、三國人物分析
3、西游記人物分析
4、中國商業(yè)第一團隊
第五部分 學會和各種性格風格的人相處
1、如何和D型人相處
2、如何和I 型人相處
3、如何和S型人相處
4、如何和C型人相處
第六部分 不同性格風格的自我調適
1、D型性格特質人的自我調適
2、I型性格特質人的自我調適
3、S型性格特質人的自我調適
4、C型性格特質人的自我調適
第七部分 不同性格風格的自我調適
1、了解團隊成員性格特質
2、合適的位置合適的方式
3、保持自己的彈性風格
4、調整力越大影響力越大
5、主動溝通才有完美
以上課程安排僅供參考,具體情況以現(xiàn)場授課為準!
課程特色:
基礎性:做為一個基礎課程,DISC行為分析系統(tǒng)可以有效應用于多個方面,如溝通技巧、銷售技巧、管理應用等等,都可以用DISC行為分析作為基礎,從而使課程更加具有針對性;
趣味性:DICS行為分析系統(tǒng)的培訓過程采用的是互動體驗式的培訓,能夠讓學員在輕松的氛圍下學習到有用的知識、方法和技能。
實踐性:DISC行為分析系統(tǒng)培訓,是具備可操作性很強的一門課程,讓學員聽了就懂,懂了就用,用了就會,達到知行合一的效果。
培訓形式:
分組、“情景+案例”、學員全程參與的互動式教學方式。
學習對象:
職場人士(全球經(jīng)典課程,歡迎職場中各級精英人士踴躍參加?。?/span>
銷售團隊、各級管理者、總經(jīng)理
政府各級公務員
教育業(yè)教師及行政管理人員
課程需要用具如下:
1、會議室適當大一些,有三尺講臺,便于互動
2、兩個無線麥克風,音響稍好
3、投影儀幕布一套
4、學員胸牌每人一個,寫上姓名
5、學員名單一份,每張紙只寫兩個名字(姓名,部門,職業(yè)等資料)
6、白板一個,白板筆二只
DISC性格分溝通培訓
轉載:http://www.diyaogames.cn/gkk_detail/46646.html
已開課時間Have start time
- 杜延起
[僅限會員]
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