公司最近搞一個展會，雖然工作難度不大，但自己做的很辛苦，去跟領導說顯得小題大做，但不說又覺得這么辛苦的活都干了，那豈不是白干了，該怎么辦？其實高級的邀功，從來不是說功勞，也不是說苦勞，要說經驗萃取。
一、說功勞。我搞個這個展會，客戶反饋都很好，領導聽起來就是王婆賣瓜。
二、說苦勞。領導我找到二十個場地，才找到一個適合的地方去做展會，這樣讓領導覺得你辦事效率實在是太低了。
三、可以萃取一下，這次舉辦展會的成功經驗，可以說：領導針對這次展會，我做了一個復盤，我覺得咱們以后再搞展會，可以按照這四個標準去做，一二三四，一個個的列舉出來，這個就不是邀功，這是經驗萃取。不但匯報了當下工作，邀到了功，還積累了經驗，做的流程標準化，擴大了工作價值，一舉兩得。
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