一、沈陽(yáng)工傷預(yù)防項(xiàng)目申報(bào)主體及要求
在沈陽(yáng)，工傷預(yù)防項(xiàng)目的申報(bào)有著明確的規(guī)定。申報(bào)主體包括行業(yè)協(xié)會(huì)和大中型企業(yè)等社會(huì)組織，以及市人力資源社會(huì)保障、衛(wèi)生健康、應(yīng)急管理等行業(yè)主（監(jiān)）管部門。對(duì)于行業(yè)協(xié)會(huì)和大中型企業(yè)這些社會(huì)組織來(lái)說(shuō)，需要經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)成立、在本市合法登記（注冊(cè)）、具備法人資格、依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任、依法參加本市社會(huì)保險(xiǎn)且沒(méi)有重大違法記錄。
申報(bào)項(xiàng)目基本要求包含多個(gè)方面。首先項(xiàng)目類型分為宣傳項(xiàng)目和培訓(xùn)項(xiàng)目，面向行業(yè)開(kāi)展的工傷預(yù)防項(xiàng)目由行業(yè)協(xié)會(huì)申報(bào)，面向大中型企業(yè)開(kāi)展的由企業(yè)申報(bào)。每個(gè)單位可分別申報(bào)工傷預(yù)防宣傳項(xiàng)目、培訓(xùn)項(xiàng)目各1個(gè)，總共不超過(guò)2個(gè)，且申報(bào)時(shí)需分別填寫材料，否則無(wú)效。
二、沈陽(yáng)工傷培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算金額規(guī)定
工傷預(yù)防費(fèi)用于工傷預(yù)防宣傳和培訓(xùn)，其中工傷預(yù)防線下培訓(xùn)費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)原則上不超過(guò)《遼寧省省直機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理辦法》（遼財(cái)行〔2017〕457號(hào)）等有關(guān)規(guī)定。這意味著，沈陽(yáng)的工傷培訓(xùn)費(fèi)用要參照這個(gè)管理辦法中的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)執(zhí)行。不過(guò)文檔未明確提及具體的數(shù)字，只是給出了這樣一個(gè)參照依據(jù)。在實(shí)際操作中，這一規(guī)定為培訓(xùn)費(fèi)用的預(yù)算設(shè)定了上限，使得相關(guān)單位在組織工傷培訓(xùn)時(shí)，費(fèi)用支出有章可循。同時(shí)，培訓(xùn)所在地參培人員除確需安排住宿的外，一般不安排住宿，這也在一定程度上影響著培訓(xùn)費(fèi)用的最終數(shù)額。
三、沈陽(yáng)工傷培訓(xùn)相關(guān)活動(dòng)及對(duì)費(fèi)用的側(cè)面反映
沈陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局工傷保險(xiǎn)處與市就業(yè)和人才服務(wù)中心勞動(dòng)能力鑒定中心聯(lián)合舉辦過(guò)沈陽(yáng)市工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定培訓(xùn)工作會(huì)議。雖然此次會(huì)議未明確提及培訓(xùn)費(fèi)用，但從培訓(xùn)的規(guī)模和內(nèi)容可以側(cè)面反映出一些可能影響培訓(xùn)費(fèi)用的因素。例如，此次培訓(xùn)吸引了來(lái)自各區(qū)、縣（市）的42名工傷認(rèn)定與勞動(dòng)能力鑒定業(yè)務(wù)骨干參與，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋政策解讀、實(shí)際操作原則與重點(diǎn)環(huán)節(jié)、警示教育等多方面。這樣內(nèi)容豐富且針對(duì)特定業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)，在師資、教材、場(chǎng)地等方面都會(huì)產(chǎn)生相應(yīng)的成本。如果按照工傷預(yù)防線下培訓(xùn)費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)原則上不超過(guò)《遼寧省省直機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理辦法》（遼財(cái)行〔2017〕457號(hào)）等有關(guān)規(guī)定來(lái)看，這種專業(yè)且有針對(duì)性的培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)該在規(guī)定范圍內(nèi)進(jìn)行合理安排，既要保證培訓(xùn)質(zhì)量，又要遵循費(fèi)用規(guī)定。
四、結(jié)論
綜上所述，沈陽(yáng)工傷培訓(xùn)費(fèi)用并沒(méi)有一個(gè)明確固定的數(shù)字，而是要依據(jù)《遼寧省省直機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理辦法》（遼財(cái)行〔2017〕457號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在實(shí)際的工傷培訓(xùn)計(jì)劃制定過(guò)程中，申報(bào)主體需要充分考慮這些規(guī)定，在滿足培訓(xùn)需求、保證培訓(xùn)效果的同時(shí)，合理控制培訓(xùn)費(fèi)用。同時(shí)，從沈陽(yáng)已有的工傷相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)來(lái)看，雖然不同的培訓(xùn)內(nèi)容和參與人員會(huì)影響費(fèi)用，但都需要在規(guī)定的框架內(nèi)進(jìn)行費(fèi)用安排。
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