一、騰訊領導力大會的背景與意義
在當今復雜多變的商業(yè)環(huán)境下，企業(yè)面臨著諸多挑戰(zhàn)。就像2020年“黑天鵝事件”頻發(fā)，新冠疫情爆發(fā)、美股10天4次熔斷等情況，在疫情爆發(fā)后的兩個月內(nèi)，逾1000家企業(yè)發(fā)布破產(chǎn)公告，近八成企業(yè)經(jīng)營受沖擊。這使得創(chuàng)業(yè)者和技術(shù)管理者都處于危機和考驗之中。在這樣的大背景下，企業(yè)需要尋找破局之道，而騰訊云TVP兩周年&51CTO全球領導力峰會（騰訊領導力大會）應運而生。
騰訊作為一家在互聯(lián)網(wǎng)領域有著廣泛影響力的企業(yè)，其舉辦的領導力大會匯聚了數(shù)百位來自各個技術(shù)領域和不同行業(yè)的*大咖。這一大會為大家提供了一個交流探討的平臺，無論是CTO的決策智慧，還是技術(shù)團隊的賦能成長，無論是商業(yè)發(fā)展的前沿趨勢，還是黑天鵝事件的應對之道等話題都能在此深入探討。這有助于企業(yè)領導者們從不同角度去*何在困境中實現(xiàn)突破，如何在變化中尋找新的發(fā)展機遇，對于整個行業(yè)的發(fā)展有著積極的推動意義。
二、騰訊內(nèi)部事業(yè)群與領導力大會的關聯(lián)
騰訊內(nèi)部有著多個重要的事業(yè)群，如CSIG（云與智慧產(chǎn)業(yè)事業(yè)群）、IEG（互動娛樂事業(yè)群）、PCG（平臺與內(nèi)容事業(yè)群）、TEG（技術(shù)工程事業(yè)群）、WXG（微信事業(yè)群）等。在內(nèi)部大會上，馬化騰重點提及PCG、WXG、CSIG等事業(yè)群。以PCG為例，過去由于受到友商的影響，騰訊盲目跟隨，結(jié)果偏離了正確的方向，做出的成果不理想。這也反映出企業(yè)在發(fā)展過程中，領導力決策的重要性。
騰訊領導力大會可以成為一個契機，讓各個事業(yè)群的領導者以及行業(yè)內(nèi)的相關人士共同探討如何避免類似的問題。對于各個事業(yè)群來說，可以在大會上分享經(jīng)驗教訓，交流如何更好地進行戰(zhàn)略決策、資源分配以及團隊管理等，從而提升自身的領導力，推動事業(yè)群朝著更健康、更有競爭力的方向發(fā)展。
三、騰訊的社會價值創(chuàng)新戰(zhàn)略與領導力大會
騰訊將“可持續(xù)社會價值創(chuàng)新”提升到公司戰(zhàn)略高度，并且拿出首期500億投入社會價值。所謂可持續(xù)社會價值創(chuàng)新，是針對新發(fā)展格局下的重大議題，以科技向善為使命，通過科技創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、模式創(chuàng)新，探索高質(zhì)量、可持續(xù)的實現(xiàn)路徑，共享社會價值、增進社會福祉，并以此為組織發(fā)展的首要目標。
在騰訊領導力大會上，這一戰(zhàn)略也有著重要的體現(xiàn)。企業(yè)領導者們可以探討如何在自身的領導過程中，將社會價值創(chuàng)新融入到企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃中。例如，如何利用自身的技術(shù)優(yōu)勢，像騰訊在世界人工智能大會上提到的，騰訊將和國家天文臺聯(lián)合啟動“探星計劃”，利用騰訊優(yōu)圖實驗室的計算機視覺技術(shù)和騰訊云的計算能力，用“云 + AI”幫助中國天眼FAST處理數(shù)據(jù)尋找脈沖星，在追求科技發(fā)展的同時，實現(xiàn)社會價值的創(chuàng)造。這不僅是企業(yè)履行社會責任的表現(xiàn)，也是提升企業(yè)品牌形象、增強企業(yè)競爭力的有效途徑。
四、數(shù)字化變革中的領導力體現(xiàn)
騰訊集團高級執(zhí)行副總裁、云與智慧產(chǎn)業(yè)事業(yè)群CEO湯道生表示，數(shù)字化是一場波瀾壯闊的變革，是護航實體產(chǎn)業(yè)“穿越風浪”的重要助手。在數(shù)字化變革的浪潮中，領導力的體現(xiàn)尤為關鍵。
在騰訊領導力大會上，大家可以就產(chǎn)業(yè)數(shù)字化的相關話題進行深入交流。例如產(chǎn)業(yè)數(shù)字化如何通過連接上下游，以數(shù)據(jù)度量和流程優(yōu)化實現(xiàn)精益制造、精準營銷；如何通過高效協(xié)作應對市場變化，捕捉新機會等。企業(yè)領導者們需要具備敏銳的洞察力，能夠看清數(shù)字化的發(fā)展趨勢，帶領團隊進行技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務轉(zhuǎn)型。同時，還要有良好的組織協(xié)調(diào)能力，整合各方資源，實現(xiàn)國內(nèi)國際雙循環(huán)等目標。這就要求領導者們在大會中不斷學習、借鑒他人的經(jīng)驗，提升自己在數(shù)字化變革中的領導力，從而推動企業(yè)在數(shù)字化時代取得更好的發(fā)展成果。
騰訊領導力大會為企業(yè)領導者們提供了一個全方位的交流、學習和成長的平臺，有助于提升整個行業(yè)的領導力水平，推動企業(yè)在復雜多變的環(huán)境中不斷創(chuàng)新、發(fā)展，實現(xiàn)可持續(xù)的增長。
轉(zhuǎn)載：http://www.diyaogames.cn/zixun_detail/170575.html