一、領(lǐng)導力概念的歷史演變
領(lǐng)導力（Leadership）最早由西方學者提出，其概念的發(fā)展經(jīng)歷了漫長的過程。美國學者指出，領(lǐng)導力概念可追溯到古埃及時代。在早期，人們把領(lǐng)導力看作是獲得和占有權(quán)力位置的行為，認為這是少數(shù)人與生俱來的稟賦。進入工業(yè)革命后，隨著社會化大生產(chǎn)和工業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展，人們對領(lǐng)導力的認識發(fā)生改變，認為領(lǐng)導力的實質(zhì)是領(lǐng)導者的行為和風格，而不是少數(shù)領(lǐng)導者的稟賦，領(lǐng)導力被定義為居于領(lǐng)導位置的個人通過“控制”和“管理”為下屬指明方向，并引領(lǐng)他們完成目標。到了20世紀70年代，由于重大社會變革，人們對領(lǐng)導力的認識從工業(yè)時代有等級的、基于領(lǐng)導位置的、單向的領(lǐng)導力，轉(zhuǎn)向“關(guān)系”和“過程”的領(lǐng)導力認知，此時更強調(diào)每個成員以及相互作用，不再認為領(lǐng)導力是領(lǐng)導者的專屬。
二、領(lǐng)導力的不同定義解讀
（一）從辦事效率角度 領(lǐng)導力是指在管轄的范圍內(nèi)充分地利用人力和客觀條件，以最小的成本辦成所需的事，提高整個團體的辦事效率的能力。例如在企業(yè)中，一個優(yōu)秀的領(lǐng)導者能夠合理安排員工的工作任務，調(diào)配現(xiàn)有的資源，使得各項工作高效進行，避免資源的浪費和不必要的成本支出。在政府部門也是如此，領(lǐng)導者要考慮如何利用有限的財政等資源，高效地為民眾提供服務，達成各項政策目標。
（二）從激勵和引導角度 領(lǐng)導力可以被形容為一系列行為的組合，這些行為將會激勵人們跟隨領(lǐng)導去要去的地方，而不是簡單的服從。通用汽車副總裁馬克·赫根（Mark Hogan）提到“記住，是人使事情發(fā)生，世界上最好的計劃，如果沒有人去執(zhí)行，那就沒有任何意義”，這表明領(lǐng)導者要激發(fā)員工的積極性，讓員工主動去執(zhí)行計劃。美國前國務卿基辛格（Henry Kissenger）博士說：“領(lǐng)導就是要讓他的人們，從他們現(xiàn)在的地方，帶領(lǐng)他們?nèi)ミ€沒有去過的地方?！边@體現(xiàn)了領(lǐng)導者要引導人們走向新的目標。
（三）從影響力角度 Leadership has been described as “a process of social influence in which a person can enlist the aid and support of others in the accomplishment of a common task”，即領(lǐng)導力就是一個人在完成一個共同任務時能贏得他人支持和幫助的社會影響力。在一個團隊中，具有領(lǐng)導力的人能夠影響團隊成員，使他們愿意為了共同的目標而努力。比如在學校的社團活動中，社團負責人如果有領(lǐng)導力，就能號召成員積極參與活動的策劃和執(zhí)行，贏得成員的支持。
（四）從組織角色類型角度 影響力類型可歸納為三種，其中指揮型領(lǐng)導力是一種權(quán)威型的領(lǐng)導方式，領(lǐng)導者通過控制和指導下屬來完成任務，適用于緊急情況和需要快速決策的場合。例如在軍隊作戰(zhàn)時，指揮官需要迅速下達指令，指揮士兵行動。資源型領(lǐng)導力是指領(lǐng)導者能夠提供和調(diào)配組織資源的能力，這在企業(yè)中體現(xiàn)為領(lǐng)導者對資金、設(shè)備、人力等資源的合理分配。
三、領(lǐng)導力在人群中的體現(xiàn)
在人群中，領(lǐng)導力并非只存在于特定的領(lǐng)導崗位。在管理層、課堂、球場、政府、軍隊、上市跨國公司、小公司甚至小家庭等各個層次、各個領(lǐng)域都能看到領(lǐng)導力。在課堂上，班長可能就需要具備一定的領(lǐng)導力，他要組織同學們參加各種活動，協(xié)調(diào)同學們之間的關(guān)系，帶動同學們積極學習。在球場上，隊長要根據(jù)比賽的形勢，指揮隊員的戰(zhàn)術(shù)安排，激發(fā)隊員的斗志，這也是領(lǐng)導力的體現(xiàn)。在家庭中，家長也需要領(lǐng)導力，比如合理規(guī)劃家庭的收支，引導家庭成員養(yǎng)成良好的生活習慣等。
領(lǐng)導力是一種綜合的能力，它不是簡單地由一個頭銜或職務所賦予。在人群中，擁有領(lǐng)導力的人能夠建立愿景目標，使自己與他人承諾于長期的成功，激發(fā)他人的自信心和熱情，確保戰(zhàn)略的實施。無論是在何種人群環(huán)境中，領(lǐng)導力都是做好每一件事的核心要素之一。
轉(zhuǎn)載：http://www.diyaogames.cn/zixun_detail/170845.html