作為學(xué)習(xí)工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，在個(gè)人簡(jiǎn)歷的特長(zhǎng)和愛(ài)好欄目中，你可以這樣描述：
特長(zhǎng)方面：
1. 組織協(xié)調(diào)能力：在大學(xué)生涯中，曾擔(dān)任學(xué)生會(huì)職務(wù)，成功組織和協(xié)調(diào)了多次活動(dòng)，如文藝比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)和志愿者服務(wù)等，積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2. 團(tuán)隊(duì)合作能力：在團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中，善于與團(tuán)隊(duì)成員合作，有效協(xié)調(diào)任務(wù)分配和進(jìn)度控制，確保項(xiàng)目的順利完成。能夠快速適應(yīng)不同的團(tuán)隊(duì)文化和工作風(fēng)格。
3. 數(shù)據(jù)分析能力：熟練掌握Excel和SPSS等數(shù)據(jù)分析工具，能夠?qū)ζ髽I(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析和解讀，提出合理的改進(jìn)方案。
愛(ài)好方面：
1. 閱讀：熱愛(ài)閱讀各類(lèi)書(shū)籍，特別是管理、經(jīng)濟(jì)和商業(yè)方面的書(shū)籍，不斷積累知識(shí)和見(jiàn)識(shí)。
2. 旅行：喜歡旅行，通過(guò)了解不同地域的文化和風(fēng)土人情來(lái)拓寬視野，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。
3. 運(yùn)動(dòng)：保持對(duì)運(yùn)動(dòng)的熱愛(ài)，如跑步、打羽毛球等，注重身體健康和積極心態(tài)的培養(yǎng)。
關(guān)于工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生適合哪些工作的問(wèn)題，其實(shí)就業(yè)范圍相當(dāng)廣泛。除了傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)、管理、商貿(mào)、物流等領(lǐng)域，還可以選擇進(jìn)入銀行、外貿(mào)企業(yè)等。對(duì)于同時(shí)具備計(jì)算機(jī)和會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的你，可以選擇從事數(shù)據(jù)分析、信息系統(tǒng)管理、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析等方向的工作。在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，要注意突出自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)和與應(yīng)聘崗位相關(guān)的興趣愛(ài)好。例如，如果應(yīng)聘需要經(jīng)常出差或加班的職位，可以強(qiáng)調(diào)自己的體育愛(ài)好，以顯示良好的身體素質(zhì)和毅力。
工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)涵蓋了贏利性組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規(guī)律以及企業(yè)管理的理論、方法等。具體的二級(jí)學(xué)科包括會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理學(xué)（含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理）、旅游管理學(xué)以及技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理學(xué)等。對(duì)于讀工商管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，應(yīng)該具備溝通力、說(shuō)服力、親和力、洞察力、領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力等專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)。關(guān)于工商管理專(zhuān)業(yè)的職場(chǎng)定位和發(fā)展路徑，對(duì)于選擇了此專(zhuān)業(yè)的朋友們來(lái)說(shuō)，可以參考以下方式來(lái)尋找自己的職位和發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)。
針對(duì)公務(wù)員報(bào)考，作為國(guó)家擴(kuò)大內(nèi)需的政策背景下，許多崗位都在招聘新員工。特別是工商管理專(zhuān)業(yè)，國(guó)家共投放了800多個(gè)名額，主要集中在國(guó)家稅務(wù)局。這對(duì)于學(xué)習(xí)工商管理的學(xué)子來(lái)說(shuō)是一個(gè)不錯(cuò)的就業(yè)方向。各省市也會(huì)舉辦公務(wù)員考試，給予學(xué)子們更多的選擇機(jī)會(huì)。
對(duì)于選擇繼續(xù)深造的同學(xué)，考研是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。特別是在中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的背景下，企業(yè)對(duì)人才的需求越來(lái)越高。工商管理和金融等專(zhuān)業(yè)依然熱門(mén)，可以選擇企業(yè)管理碩士專(zhuān)業(yè)進(jìn)行深造。對(duì)于有一定工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)子來(lái)說(shuō)，MBA也是一個(gè)很好的選擇，其學(xué)習(xí)方式靈活，有脫產(chǎn)和在職兩種方式。
對(duì)于希望直接就業(yè)的同學(xué)，可以根據(jù)自身的興趣和特長(zhǎng)選擇適合自己的職位。對(duì)于才畢業(yè)的學(xué)子來(lái)說(shuō)，可以選擇從事人力資源管理、綜合管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等職位。對(duì)于不知道自己適合什么職位的同學(xué)，可以先從基層崗位做起，逐步晉升。不必局限于工商管理專(zhuān)業(yè)，可以選擇自己喜歡的職位，只要具備一定的學(xué)歷和領(lǐng)悟能力，就有可能得到企業(yè)的認(rèn)可。
至于工商管理專(zhuān)業(yè)的特長(zhǎng)，其學(xué)習(xí)的范圍廣泛，包括會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、人力資源等。這也同樣可能是其缺點(diǎn)所在，需要自身付出努力才能真正掌握和運(yùn)用所學(xué)知識(shí)。在求職簡(jiǎn)歷中，可以突出自己對(duì)企業(yè)的運(yùn)作感興趣，具備一定理論知識(shí)，對(duì)數(shù)字敏感，能快速分析數(shù)據(jù)，掌握和熟悉基本辦公軟件的應(yīng)用等能力與特長(zhǎng)。
無(wú)論是求職還是深造，關(guān)鍵是要找到自己的興趣與特長(zhǎng)，并努力深究其領(lǐng)域。簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)與愛(ài)好部分，可以抓準(zhǔn)要點(diǎn)適當(dāng)夸張，但也不能與現(xiàn)實(shí)相差太大。工作能力方面，可以突出自己的適應(yīng)能力、自學(xué)能力、合作溝通能力、組織管理能力等。在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，還可以提及自己參加的項(xiàng)目、在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的擅長(zhǎng)內(nèi)容等。
要明確一點(diǎn)，專(zhuān)業(yè)并不等同于特長(zhǎng)。作為一個(gè)化學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，僅僅因?yàn)樽鰧?shí)驗(yàn)?zāi)芰?qiáng)就將其視為自己的特長(zhǎng)，并不能讓自己在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出。如果你的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)扎實(shí)，那么應(yīng)該在簡(jiǎn)歷的其他部分強(qiáng)化這一點(diǎn)，而不是在特長(zhǎng)部分強(qiáng)行關(guān)聯(lián)。反之，特長(zhǎng)的東西并不一定需要達(dá)到專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)。例如，一個(gè)文科學(xué)生的計(jì)算機(jī)知識(shí)豐富，喜歡鉆研計(jì)算機(jī)問(wèn)題，能夠解決日常的軟硬件故障和網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題，雖然他們沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，但與專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的水平還有一定差距，但如果與本職工作相結(jié)合，則能展現(xiàn)出優(yōu)勢(shì)。至于興趣愛(ài)好，只要你喜歡就可以，無(wú)論是否達(dá)到一定的水平。比如你喜歡唱歌，雖然你的歌聲讓人印象深刻，但這并不影響你的其他優(yōu)勢(shì)。
現(xiàn)在很多招聘單位在瀏覽簡(jiǎn)歷中的“特長(zhǎng)愛(ài)好”時(shí)只是匆匆一眼，因此有些同學(xué)覺(jué)得可以隨便填寫(xiě)。這種想法在一定程度上是有道理的，因?yàn)楹芏嗾衅钢皇切问缴系牧鞒?。但?dāng)你遇到強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手時(shí)，招聘單位可能會(huì)關(guān)注你的其他條件。還有一些公司會(huì)對(duì)“特長(zhǎng)愛(ài)好”進(jìn)行認(rèn)真評(píng)估。這一項(xiàng)還是需要認(rèn)真準(zhǔn)備。
有的人擁有很多特長(zhǎng)，但寫(xiě)上去哪些好呢？這就需要考慮你應(yīng)聘的單位和職業(yè)，有利于你的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)的就要寫(xiě)，不利的則省略。比如你在辦公室做職員，寫(xiě)了“對(duì)網(wǎng)游賺錢(qián)很有心得”，可能會(huì)讓人質(zhì)疑你是否能專(zhuān)心工作。但側(cè)面來(lái)看，這也顯示了你學(xué)習(xí)和經(jīng)商的天賦。如果你的老板有相同的愛(ài)好，也許會(huì)因?yàn)檫@一點(diǎn)而錄用你。這種策略還是謹(jǐn)慎使用為好。
在描述特長(zhǎng)時(shí)，可以適當(dāng)夸大和美化。例如，如果你平時(shí)比較懶散，可以寫(xiě)上抗干擾能力強(qiáng)、愛(ài)好輕音樂(lè)；如果你活動(dòng)不積極，可以寫(xiě)上獨(dú)立思考能力強(qiáng)、愛(ài)好閱讀。但要注意避免無(wú)中生有。一個(gè)經(jīng)典的例子是，一個(gè)人在簡(jiǎn)歷中寫(xiě)了自己的特長(zhǎng)是籃球，卻根本沒(méi)怎么碰過(guò)籃球。結(jié)果在公司活動(dòng)中，真實(shí)水平暴露無(wú)遺，也讓人對(duì)你的誠(chéng)實(shí)產(chǎn)生了懷疑。
很多求職者會(huì)在簡(jiǎn)歷中羅列許多詞語(yǔ)，如性格開(kāi)朗、待人熱情等，看得HR都覺(jué)得這樣的畢業(yè)生太優(yōu)秀了，幾乎沒(méi)什么缺點(diǎn)。其實(shí)，對(duì)于這樣的特長(zhǎng)字眼，我們很少看。要想吸引我們的眼球，你不如只挑幾個(gè)詞，在這些詞的后面舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子證明一下。例如，你說(shuō)自己組織能力強(qiáng)，可以簡(jiǎn)單描述自己獨(dú)立組織了某活動(dòng)，反響很好，受到了表?yè)P(yáng)等。那些與工作相關(guān)的特長(zhǎng)一定要詳細(xì)展開(kāi)寫(xiě)。與職位無(wú)關(guān)的特長(zhǎng)、愛(ài)好就不要寫(xiě)了。
個(gè)人特長(zhǎng)的寫(xiě)作也需要技巧。你的個(gè)人資料要真實(shí)可信，做事有上進(jìn)心、頭腦靈活、接受能力強(qiáng)、處事自信等是你的優(yōu)點(diǎn)。你要明確你的求職意向，在簡(jiǎn)歷中描述你能勝任該工作的條件。資格部分可以簡(jiǎn)單概述，提出你的目標(biāo)后，你應(yīng)該證明你有達(dá)到這個(gè)目標(biāo)的能力。實(shí)踐經(jīng)歷部分要簡(jiǎn)潔明了地描述工作內(nèi)容和職責(zé)，突出重圍避免繁瑣。
不論你負(fù)責(zé)的工作性質(zhì)如何，只有詳細(xì)描述了你的工作內(nèi)容和成果，才能使其具有實(shí)際意義。例如，這項(xiàng)工作需要你完成哪些任務(wù)？你是如何進(jìn)行的？成果如何？請(qǐng)按時(shí)間順序詳細(xì)列出每一家公司的每項(xiàng)工作職責(zé)及成果。
五、教育背景
按照常規(guī)，如果你的工作經(jīng)驗(yàn)尚淺，教育經(jīng)歷通常會(huì)出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷的最前面。一旦你有了超過(guò)一年的工作經(jīng)驗(yàn)，工作經(jīng)歷的重要性將超過(guò)教育經(jīng)歷，因此教育經(jīng)歷可以放在工作經(jīng)歷之后進(jìn)行描述。
如果你已經(jīng)獲得了學(xué)位或完成了大學(xué)學(xué)業(yè)，中學(xué)的教育經(jīng)歷可能顯得不那么重要。但如果你愿意，也可以列出中學(xué)的名稱。
描述學(xué)習(xí)成績(jī)時(shí)，如果排名靠前，請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷中提及；反之，則不必強(qiáng)調(diào)。盡量提到你所獲得的獎(jiǎng)勵(lì)、表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)學(xué)金等。尤其當(dāng)你的教育背景或某些課程與你的職業(yè)目標(biāo)有直接關(guān)聯(lián)時(shí)，一定要在簡(jiǎn)歷中明確提及。
六、課外活動(dòng)
豐富多樣的課外活動(dòng)經(jīng)歷能為你的簡(jiǎn)歷增添生氣。如果內(nèi)容較少或無(wú)關(guān)緊要，可以選擇略去。隨著時(shí)間推移，你的經(jīng)驗(yàn)和閱歷逐漸積累，這些內(nèi)容的重要性可能會(huì)降低。你可以將擔(dān)任學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)、參與體育比賽、在校刊發(fā)表文章等經(jīng)歷寫(xiě)入簡(jiǎn)歷，使招聘者更全面地了解你，或許會(huì)成為你入選的有力條件。
七、求學(xué)時(shí)期的假期工作
招聘單位更傾向于招聘那些參與過(guò)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的申請(qǐng)人，特別是在求學(xué)期間的假期工作。假期工作和勤工儉學(xué)都是很好的簡(jiǎn)歷補(bǔ)充內(nèi)容。
八、專(zhuān)業(yè)團(tuán)體的會(huì)員資格
專(zhuān)業(yè)團(tuán)體、學(xué)會(huì)和各種聯(lián)合會(huì)的會(huì)員資格能極大地拓展你的經(jīng)驗(yàn)視野。某些行業(yè)的專(zhuān)業(yè)會(huì)員資格幾乎是不可或缺的條件。所有被認(rèn)可的工業(yè)、商業(yè)、學(xué)術(shù)團(tuán)體的會(huì)員資格都應(yīng)列入簡(jiǎn)歷。
九、證書(shū)和執(zhí)照
個(gè)人技能與求職意向概述
具備解決設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)問(wèn)題的能力，如軟件應(yīng)用、圖紙?zhí)幚砑记杉皥D紙內(nèi)容的標(biāo)準(zhǔn)化等。熟悉城市設(shè)計(jì)項(xiàng)目的構(gòu)思及總體規(guī)劃流程，對(duì)控制性詳細(xì)規(guī)劃的項(xiàng)目進(jìn)程有著深入的了解，包括前期調(diào)查、繪圖方法以及大頂圖紙的管理程序等。熟練掌握版設(shè)計(jì)軟件及電腦系統(tǒng)的安裝應(yīng)用，業(yè)余時(shí)樂(lè)于承擔(dān)公司電腦的維護(hù)工作。
求職意向
現(xiàn)任職業(yè)：規(guī)劃設(shè)計(jì)師。應(yīng)屆畢業(yè)生，薪資面議。期望到崗時(shí)間可面談，對(duì)工作性質(zhì)不設(shè)限，期望從事職業(yè)為規(guī)劃設(shè)計(jì)師，工作地點(diǎn)期望在上海。期望薪資同樣以面談形式商議。職業(yè)目標(biāo)是希望能在單位長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展，通過(guò)學(xué)習(xí)與實(shí)踐，熟悉各項(xiàng)工程流程、優(yōu)化方案表現(xiàn)與貫徹實(shí)施，最終成為業(yè)界的中高層管理人員。
工作經(jīng)歷概述
曾于多家規(guī)劃設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)與工作，積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2007年08月至11月，于同濟(jì)院九域城市形態(tài)研究中心擔(dān)任規(guī)劃設(shè)計(jì)師。該公司為同濟(jì)大學(xué)副教授自有公司，設(shè)計(jì)項(xiàng)目按同濟(jì)規(guī)劃院程序進(jìn)行，城市控規(guī)總規(guī)城市設(shè)計(jì)項(xiàng)目眾多。在此期間，參與了河北省邢臺(tái)市控制性詳細(xì)規(guī)劃與黑龍江省遜克縣城市總體規(guī)劃的的前期工作。但因?qū)W校開(kāi)學(xué)及安全責(zé)任承擔(dān)問(wèn)題，最終選擇離開(kāi)。
2007年07月至08月，在美國(guó)RHM國(guó)際設(shè)計(jì)集團(tuán)（深圳）擔(dān)任規(guī)劃設(shè)計(jì)師。該公司為全球設(shè)計(jì)公司50強(qiáng)之一，但在深圳的實(shí)際情況略有差異。在此參與了小三峽旅游規(guī)劃與洛陽(yáng)市火車(chē)站城市設(shè)計(jì)等工作，但因公司工資問(wèn)題選擇離職。
2006年12月至2007年02月，在商丘市規(guī)劃勘測(cè)建筑設(shè)計(jì)研究院規(guī)劃科擔(dān)任規(guī)劃設(shè)計(jì)師。該院為商丘市規(guī)劃建筑勘測(cè)設(shè)計(jì)單位，直屬于商丘市規(guī)劃局。在此完成了新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃與商丘市閼伯路城市設(shè)計(jì)等工作，后因?qū)嵙?xí)結(jié)束和學(xué)校開(kāi)學(xué)而選擇離開(kāi)。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
曾參與黑龍江省遜克縣總體規(guī)劃項(xiàng)目，為中國(guó)邊疆地區(qū)的一個(gè)縣城的總體規(guī)劃。在項(xiàng)目中，負(fù)責(zé)在半個(gè)月內(nèi)組織小組完成基礎(chǔ)資料部分的成果繪制，確定城市發(fā)展規(guī)模、性質(zhì)和方向。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)或管理能力特長(zhǎng)：
1. 擅長(zhǎng)數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)分析，具備扎實(shí)的量化分析能力。
“大部分企業(yè)都在努力探索如何管理他們的信息流?！盡cCullough向我們透露?！霸诟鱾€(gè)行業(yè)中，大型企業(yè)都在尋找聰明的人才來(lái)幫助他們管理、組織和挖掘數(shù)據(jù)，這已經(jīng)成為了一種主流趨勢(shì)。”
供應(yīng)鏈管理和物流方面，McCullough指出，這些技能常常被企業(yè)廣泛尋找。因?yàn)楣臼冀K在尋找降低成本和提高效率的方法。如果你能在簡(jiǎn)歷或LinkedIn個(gè)人資料中展示出具體的物流經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)關(guān)鍵詞，那么獵頭公司和招聘經(jīng)理會(huì)更傾向于聯(lián)系你。
在社交媒體方面，如果你自稱是社交媒體專(zhuān)家，那么最好在網(wǎng)上保持活躍狀態(tài)并擁有眾多關(guān)注者。McCullough強(qiáng)調(diào)：“你的活躍度至關(guān)重要。除了發(fā)布推文，還需要回復(fù)他人并加入討論?！?/p>
客戶關(guān)系管理（CRM）也是企業(yè)非常重視的領(lǐng)域。在過(guò)去的15年里，客戶關(guān)系管理平臺(tái)得到了飛速發(fā)展，對(duì)于私營(yíng)甚至公共部門(mén)的大部分行業(yè)來(lái)說(shuō)，都是運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵所在。
無(wú)論是數(shù)據(jù)管理、供應(yīng)鏈管理和物流、社交媒體還是客戶關(guān)系管理，都是當(dāng)前企業(yè)非常重視的技能和知識(shí)領(lǐng)域。為了在激烈的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專(zhuān)業(yè)技能，同時(shí)保持與時(shí)俱進(jìn)，掌握的行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)趨勢(shì)。
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