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立德領(lǐng)導(dǎo)力微博發(fā)展歷程與影響力

2025-02-06 04:33:48
 
講師:taotao 瀏覽次數(shù):77
 一、立德領(lǐng)導(dǎo)力簡介 立德領(lǐng)導(dǎo)力(LEAD)在推動青年發(fā)展方面發(fā)揮著重要的作用。它舉辦的青年大會(GLOBALYOUTHSUMMIT)自2015年起每年一屆,到2019年已經(jīng)成功舉辦了五屆,影響力覆蓋全球過億青年。這一大會為青年人提供了

一、立德領(lǐng)導(dǎo)力簡介

立德領(lǐng)導(dǎo)力(LEAD)在推動青年發(fā)展方面發(fā)揮著重要的作用。它舉辦的青年大會(GLOBAL YOUTH SUMMIT)自2015年起每年一屆,到2019年已經(jīng)成功舉辦了五屆,影響力覆蓋全球過億青年。這一大會為青年人提供了學(xué)習(xí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、獲得導(dǎo)師指導(dǎo)的寶貴機會。每一屆青年大會都會邀請眾多政商各界的精英人士及全球青年導(dǎo)師參與,以不同的主題進行深入的交流與討論,如2019年的主題是“5G時代的發(fā)展機遇:知識就是生產(chǎn)力”,大會包含六場主旨演講、一場巔峰論壇、青創(chuàng)客計劃頒獎盛典以及閉門晚餐會等精彩環(huán)節(jié)。

立德領(lǐng)導(dǎo)力還積極舉辦其他活動,例如2019年3月2日舉辦的第二屆女性領(lǐng)導(dǎo)者峰會。這一峰會由北京市朝陽區(qū)婦女聯(lián)合會指導(dǎo),立德領(lǐng)導(dǎo)力主辦,朝陽工商聯(lián)女企業(yè)家專委會與微博職場聯(lián)合主辦。它以弘揚現(xiàn)代勵志女性的“四自精神”為主題,邀請各行業(yè)具有影響力的精英女性領(lǐng)導(dǎo)者演講,并且是又忙又美勵志女性人物選拔賽的頒獎典禮,還發(fā)布了“立德女性領(lǐng)導(dǎo)力基金”。

二、立德領(lǐng)導(dǎo)力與微博的合作

  1. 合作的開端 2017年9月23日,在2017年LEAD立德大學(xué)暨2018下班加油站app泛學(xué)體系課程發(fā)布會現(xiàn)場,LEAD立德領(lǐng)導(dǎo)力作為微博MCN合作機構(gòu),與微博職場簽約成功。這一合作使得立德領(lǐng)導(dǎo)力將作為MCN機構(gòu)入駐微博職場領(lǐng)域,為職場內(nèi)容產(chǎn)出確定長期的合作。當(dāng)時微博開始擴展職場領(lǐng)域原創(chuàng)內(nèi)容產(chǎn)出,發(fā)布了一系列職場領(lǐng)域大V及MCN機構(gòu)的激勵機制,創(chuàng)建了#職場那些事兒#、#求職季#等大型話題活動。
  2. 微博職場超級人才培養(yǎng)基地授牌儀式 2019年7月13日下午,在由北京市朝陽區(qū)勞動管理服務(wù)中心、中關(guān)村立德青年領(lǐng)導(dǎo)力創(chuàng)新發(fā)展基金會立德領(lǐng)導(dǎo)力聯(lián)合主辦的第五屆青年大會上,舉行了微博職場超級人才培養(yǎng)基地授牌儀式。這一授牌儀式體現(xiàn)了立德領(lǐng)導(dǎo)力與微博在職場人才培養(yǎng)方面的進一步合作與探索。通過微博這樣的平臺,立德領(lǐng)導(dǎo)力能夠更好地發(fā)揮其在職場人才培養(yǎng)方面的影響力,借助微博的傳播力和社交性,吸引更多的青年參與到職場相關(guān)的學(xué)習(xí)和成長中來。

三、立德領(lǐng)導(dǎo)力微博的意義與影響

  1. 對青年發(fā)展的意義 對于青年來說,立德領(lǐng)導(dǎo)力在微博上的活動有著重要意義。微博是一個信息傳播快速且廣泛的平臺,立德領(lǐng)導(dǎo)力通過微博能夠?qū)⑶嗄甏髸然顒拥男畔?、?dǎo)師的經(jīng)驗分享以及職場相關(guān)的知識等快速傳播給更多的青年。青年可以通過關(guān)注立德領(lǐng)導(dǎo)力的微博賬號,及時獲取到*的職場資訊、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗以及領(lǐng)導(dǎo)力提升的方法等。例如,在5G時代即將到來之際,立德領(lǐng)導(dǎo)力創(chuàng)始人張萌在接受環(huán)球網(wǎng)專訪時表示,想要贏得5G時代的人,需要具備做一名產(chǎn)品人的核心競爭力、做一個營銷人的核心競爭力、做一個運營人的核心競爭力。這樣的觀點通過微博傳播,可以讓更多青年提前做好準(zhǔn)備,應(yīng)對時代的變化。
  2. 在職場領(lǐng)域的影響 在職場領(lǐng)域,立德領(lǐng)導(dǎo)力微博的存在有助于營造積極的職場文化。它通過發(fā)布職場相關(guān)話題、分享職場成功案例等方式,激勵職場人士不斷提升自己。同時,微博職場超級人才培養(yǎng)基地授牌儀式等活動,也為職場人才的培養(yǎng)提供了新的模式和平臺。立德領(lǐng)導(dǎo)力與微博的合作,能夠整合雙方的資源,為職場內(nèi)容的發(fā)展注入新的活力。例如,微博的用戶群體龐大,立德領(lǐng)導(dǎo)力的專業(yè)資源豐富,兩者結(jié)合可以創(chuàng)造出更多優(yōu)質(zhì)的職場內(nèi)容,如職場技能培訓(xùn)課程、職場經(jīng)驗分享講座等,這些內(nèi)容不僅可以幫助職場新人快速適應(yīng)職場環(huán)境,也可以為職場老手提供新的思路和方法。

  3. 在社會層面的價值 從社會層面來看,立德領(lǐng)導(dǎo)力微博有助于推動社會的發(fā)展和進步。它所倡導(dǎo)的青年領(lǐng)導(dǎo)力提升、女性領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等理念,有助于構(gòu)建一個更加公平、包容、充滿活力的社會。通過在微博上傳播這些積極的價值觀,能夠影響更多的人關(guān)注青年成長、女性發(fā)展等社會問題,從而促進整個社會在這些方面不斷做出改進和提升。例如,女性領(lǐng)導(dǎo)者峰會弘揚的現(xiàn)代勵志女性的“四自精神”,通過微博的傳播,可以激勵更多女性追求自我成長和發(fā)展,提高女性在職場和社會中的地位。

立德領(lǐng)導(dǎo)力微博在青年發(fā)展、職場領(lǐng)域以及社會層面都有著不可忽視的意義和影響,隨著時間的推移,其在微博上的發(fā)展也將不斷為各方帶來更多的價值。




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