一、陳瑋：高端咨詢式領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 陳瑋有著賓夕法尼亞大學(xué)人力資源學(xué)習(xí)背景，擔(dān)任Hay（合益）集團(tuán)大中華區(qū)總裁。合益在組織人才管理等方面有著獨(dú)特的優(yōu)勢，能為組織戰(zhàn)略服務(wù)。陳瑋顧問經(jīng)驗豐富，其課程層次高，適合大型企業(yè)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子，像央企領(lǐng)導(dǎo)班子、國企副廳級以上領(lǐng)導(dǎo)干部以及營業(yè)額過1000億的大型民企的領(lǐng)導(dǎo)核心。他主要以咨詢項目為主，培訓(xùn)是為推動咨詢項目開展，且測評和培訓(xùn)費(fèi)用高昂但物有所值。這種方式更側(cè)重于為企業(yè)提供深度定制化的領(lǐng)導(dǎo)力解決方案，從組織架構(gòu)、人才戰(zhàn)略等多方面提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)力。
二、黃鐵鷹：實戰(zhàn)型領(lǐng)導(dǎo)力教學(xué) 黃鐵鷹是北京大學(xué)光華管理學(xué)院組織管理學(xué)訪問教授，原華潤集團(tuán)高管。他兼并重組經(jīng)驗豐富，擅長案例教學(xué)法。他的課程價值高，與*企業(yè)家互動多，學(xué)員好評度突出。其課程不以系統(tǒng)管理理論為重點，而是關(guān)注真實管理情景中的應(yīng)用。學(xué)員在他的課堂上能真正地參與實戰(zhàn)演練，充分分享和感悟，他能將商場的殘酷性和真實性展現(xiàn)出來，讓學(xué)員有深刻的體會。他還組建了各行業(yè)專家的智囊團(tuán)，能為學(xué)員提供實戰(zhàn)性指導(dǎo)，無論是大企業(yè)高管還是中小企業(yè)的老板和創(chuàng)業(yè)者都能從他那里學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)力和企業(yè)管理的真諦，不過邀請他講課并非易事。
三、高維新：跨國經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)力專家 高維新先生為臺灣人，是美國管理協(xié)會執(zhí)行總裁。他擁有二十多年西方跨國企業(yè)中高層管理和銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗，在高層領(lǐng)導(dǎo)力、變革管理、企業(yè)戰(zhàn)略等方面有著全面且深入的見解。他能將西方跨國企業(yè)中的先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)力理念和實踐經(jīng)驗帶到培訓(xùn)中，為學(xué)員提供國際化視野下的領(lǐng)導(dǎo)力知識，有助于學(xué)員在全球化競爭環(huán)境中提升自身的領(lǐng)導(dǎo)力水平。
四、李強(qiáng)：多身份的領(lǐng)導(dǎo)力講師 李強(qiáng)是2007年中國十大杰出講師，擔(dān)任巨思特教育集團(tuán)董事局主席等眾多重要身份。他在清華大學(xué) - 中旭商學(xué)院等多所院校擔(dān)任高級講師等職務(wù)，還作為前沿講座特邀嘉賓等。他在領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)領(lǐng)域有著廣泛的影響力，通過多種身份的融合，能夠從不同角度為學(xué)員傳授領(lǐng)導(dǎo)力知識，無論是在學(xué)術(shù)層面還是實踐層面都能提供豐富的內(nèi)容。
五、易發(fā)久：歷經(jīng)挫折后的領(lǐng)導(dǎo)力感悟 易發(fā)久1991年南下珠海創(chuàng)業(yè)，公司房地產(chǎn)項目投資規(guī)模曾達(dá)9000多萬元人民幣，但后來在“房地產(chǎn)泡沫潮”中破產(chǎn)。1995年底他到上海再次創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)建“影響力訓(xùn)練”機(jī)構(gòu)。他的經(jīng)歷使他對企業(yè)的發(fā)展、管理和領(lǐng)導(dǎo)力有著獨(dú)特的感悟。他能夠?qū)⒆约簞?chuàng)業(yè)過程中的經(jīng)驗教訓(xùn)融入到領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)中，讓學(xué)員從他的成功與失敗中汲取關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力的智慧。
六、季老師：理論與實戰(zhàn)兼具的領(lǐng)導(dǎo)力專家 季老師就職于阿斯利康等世界500強(qiáng)企業(yè)，擁有浙江大學(xué)管理碩士學(xué)位，還是《培訓(xùn)》雜志常務(wù)理事等。他著有暢銷書，作為國內(nèi)知名領(lǐng)導(dǎo)力專家，有6年跨國公司工作管理經(jīng)驗和20年民營企業(yè)工作管理經(jīng)驗。在企業(yè)運(yùn)營管理等多方面有豐富理論和實戰(zhàn)經(jīng)驗，連續(xù)5年成為眾多全國前10強(qiáng)企業(yè)指定的領(lǐng)導(dǎo)力大講堂講師，在多個知名在線學(xué)習(xí)平臺擔(dān)任指定教練講師，每年主講大量領(lǐng)導(dǎo)力教練課程，一對一教練時間長，是備受認(rèn)可的教練講師。
七、張老師：國際化課程體系下的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 張老師是情境領(lǐng)導(dǎo)等系列國際*課程授證全球資源講師等多種身份，擁有教育學(xué)碩士學(xué)位，有20多年世界500強(qiáng)工作經(jīng)驗和13年大型企業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展工作經(jīng)歷。他在華為等企業(yè)有任職經(jīng)歷，長期在大型先進(jìn)企業(yè)從事學(xué)習(xí)發(fā)展工作，對大型企業(yè)學(xué)習(xí)發(fā)展需求理解深入。他講授從組織領(lǐng)導(dǎo)力到個人領(lǐng)導(dǎo)力的系列課程，并且有獨(dú)特的教學(xué)方式，如模擬演練等，還擁有眾多知名企業(yè)客戶。
八、沃倫·本尼斯：領(lǐng)導(dǎo)力研究的先驅(qū)者 沃倫·本尼斯有著豐富的個人背景，從軍隊服役到在多所大學(xué)求學(xué)、執(zhí)教并擔(dān)任管理職務(wù)。他的主要著作眾多，如《領(lǐng)導(dǎo)》等。他在領(lǐng)導(dǎo)力理論研究方面有著卓越的貢獻(xiàn)，通過自己的著作闡述了關(guān)于個人與組織變革、官僚制、社會形態(tài)與領(lǐng)導(dǎo)力等多方面的關(guān)系，為后來者研究領(lǐng)導(dǎo)力提供了理論基礎(chǔ)，他的理論也可以被眾多領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)博主老師借鑒，融入到實際的教學(xué)內(nèi)容中。
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