課程描述INTRODUCTION
微課開發(fā) 培訓(xùn)班
 培訓(xùn)講師:孫世峻
	培訓(xùn)講師:孫世峻       
			     課程價(jià)格:¥元/人
	課程價(jià)格:¥元/人    
			     培訓(xùn)天數(shù):2天
	培訓(xùn)天數(shù):2天      
			  日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
微課開發(fā) 培訓(xùn)班
培訓(xùn)背景
在當(dāng)前各種教學(xué)新技術(shù)不斷涌現(xiàn)的大時(shí)代背景下,微課以他獨(dú)有的魅力,在以“快”為好的大眾認(rèn)知 中成為時(shí)代的熱點(diǎn)。尤其在結(jié)合了傳統(tǒng)課程的優(yōu)點(diǎn)之后出現(xiàn)的O2O教學(xué)模式,運(yùn)用移動(dòng)學(xué)習(xí)的模式與技術(shù)讓“微課”成為培訓(xùn)業(yè)的一次革命,不同于當(dāng)年慕課的短命流行!微課在未來將會(huì)更好且更廣的出現(xiàn)在教學(xué)中。因此,學(xué)習(xí)微課技術(shù)、運(yùn)用微課程,通過微課提升學(xué)習(xí)效果成為更多人的選擇。
課程特色
.課程內(nèi)容流程化、工具化,便于學(xué)員掌握,便于效果落地; 
.老師具有在大型制造企業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中成功運(yùn)用微課技術(shù)的豐富經(jīng)驗(yàn); 
.提供給學(xué)員大量的圖表、模板、模型、流程等應(yīng)用型操作工具,令課程更加增值。 
準(zhǔn)——針對(duì)開發(fā)     
入——寓教于樂      
思——深度分析      
效——問題解決
課程大綱
一、認(rèn)知微課 
.開場(chǎng)破冰-記點(diǎn)投票 
.企業(yè)學(xué)習(xí)的原理 
.學(xué)習(xí)的7:2:1模式 
.微課的定義 
.微課程的價(jià)值 
.微課的四種格式 
.微課的結(jié)構(gòu) 
.引導(dǎo):周游世界  
二、規(guī)劃主題 
.單元互動(dòng)-墻上涂寫 
.選擇方向 
.學(xué)習(xí)地圖 
.設(shè)計(jì)目標(biāo) 
.規(guī)劃情境 
.高效命題 
.設(shè)計(jì):編制學(xué)習(xí)目標(biāo)  
三、萃取內(nèi)容  
.單元互動(dòng)-卡片練習(xí) 
.*實(shí)踐萃取工具 
.內(nèi)容萃取的調(diào)整 
.分析個(gè)案 
.提煉知識(shí) 
.練習(xí):墻下演示
四、編排結(jié)構(gòu) 
.單元互動(dòng)-專家采訪 
.一勾興趣 
.二學(xué)方法 
.三練本領(lǐng) 
.四查收獲 
.總結(jié):腦圖回顧  
五、制作微課 
1.快速PPT制作技術(shù) 
.教學(xué)PPT的排版要求 
.教學(xué)PPT演示技巧 
.練習(xí):制作微課PPT腳本 
2.視頻類微課制作 
.演練:視頻轉(zhuǎn)換,生成視頻微課 
3.長(zhǎng)直圖微課的制作 
4.手機(jī)端H5微課的制作 
5.PC端H5微課的制作 
.基于PPT快速制作H5微課 
.背景音樂與課程解說的運(yùn)用 
.特效制作 
.20種類型機(jī)器人語音講解的插入技巧 
.人機(jī)對(duì)話活動(dòng)的設(shè)計(jì) 
.練習(xí)題的設(shè)計(jì) 
.發(fā)布課程以及傳播分享方式 
.演練:H5工具使用,生成H5微課 
.收尾:團(tuán)隊(duì)知識(shí)點(diǎn)回顧大PK
備注說明:
1. 學(xué)員需自帶筆記本電腦,office版本不低于2013,提前下載安裝PPT美化大師和炫課工具;           
2.培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)要具備上網(wǎng)條件,提供電腦電源; 
3.過程中會(huì)有大量演練,學(xué)員需熟悉企業(yè)具體的某一個(gè)崗位 
4. 授課過程中為提升效果,或會(huì)視學(xué)員的表現(xiàn)而對(duì)部分內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整
微課開發(fā) 培訓(xùn)班
轉(zhuǎn)載:http://www.diyaogames.cn/gkk_detail/57876.html
已開課時(shí)間Have start time
 
- 孫世峻
預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)
培訓(xùn)開發(fā)公開培訓(xùn)班
- 建立以需求為導(dǎo)向的量化培訓(xùn) 許盛華
- 企業(yè)內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)與管理 覃芹
- 一線員工培養(yǎng)周期縮短50% 陳秀明
- 精益人才訓(xùn)練計(jì)劃 彭程
- 課程設(shè)計(jì)與開發(fā) 許盛華
- 高階TTT—培訓(xùn)師的60把 孫彥
- 企業(yè)文秘、行政助理職業(yè)化訓(xùn) 何瀾
- TTT內(nèi)部講師授課技巧訓(xùn)練 郭藹欣
- 講師的理性思考與感性表達(dá) 許采軒
- 成功的培訓(xùn)需求調(diào)研 陳老師
- 九段培訓(xùn)師 唐平
- TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)技能提 王竟東
培訓(xùn)開發(fā)內(nèi)訓(xùn)
- 打通培訓(xùn)項(xiàng)目前中后:從需求 何欣
- 業(yè)務(wù)專家上講臺(tái):精彩呈現(xiàn)與 宋城
- 專項(xiàng)內(nèi)訓(xùn)師技能提升訓(xùn)練 李巖偉
- 《無領(lǐng)導(dǎo)小組討論》 孫倩
- TTT訓(xùn)練營(yíng):企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培 陳小洪
- TTT培訓(xùn)——內(nèi)訓(xùn)師能力進(jìn) 鄭海峰
- 一天成課:三步九段式業(yè)務(wù)課 陳小洪
- 《AI+6D學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)》 劉俊峰
- 《案例萃取與案例教學(xué)》 許秀清
- 五維一體培訓(xùn)體系搭建實(shí)戰(zhàn)班 元曉敏
- TESTS燃動(dòng)課堂:結(jié)合游 徐春嫣
- 《SPOT團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)師》國(guó)際 王延廣

