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2018中國(guó)百?gòu)?qiáng)講師
績(jī)效股權(quán)設(shè)計(jì)專(zhuān)家
上海盛邦教育科技有限公司董事長(zhǎng)
從事企業(yè)培訓(xùn)咨詢(xún)16年時(shí)間，國(guó)內(nèi)多家公司管理顧問(wèn)與資深培訓(xùn)師
幫助幫助數(shù)百家企業(yè)建立精英團(tuán)隊(duì)，曾輔導(dǎo)過(guò)幾十家企業(yè)倍速增長(zhǎng) 【點(diǎn)擊詳細(xì)】
隨著長(zhǎng)沙市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇，許多企業(yè)面臨銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)能力不足的挑戰(zhàn)，尋找專(zhuān)業(yè)的長(zhǎng)沙銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)公司成為提升業(yè)績(jī)的關(guān)鍵。長(zhǎng)沙銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)公司如何選擇？本文將為您提供實(shí)用指南，解決選擇困惑。 為什么長(zhǎng)沙企業(yè)需要銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)？ 銷(xiāo)售是企業(yè)的生命線，專(zhuān)業(yè)的培
在青海，尤其是西寧地區(qū)，越來(lái)越多的企業(yè)意識(shí)到客戶需求理解的重要性，但許多團(tuán)隊(duì)面臨一個(gè)共同難題：如何通過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)提升客戶需求分析能力？線下課程資源分散、質(zhì)量參差不齊，讓管理者在選擇時(shí)倍感困惑。那么青?？蛻粜枨笈嘤?xùn)線下課程有哪些？這些課程又能為
在青島零售業(yè)快速發(fā)展的背景下，許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)門(mén)店店長(zhǎng)的能力直接影響到經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。數(shù)據(jù)顯示，經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)的店長(zhǎng)，門(mén)店業(yè)績(jī)平均提升30%以上。但如何設(shè)計(jì)實(shí)用的培訓(xùn)課程，成為企業(yè)管理者面臨的實(shí)際難題。本文將深入解析青島門(mén)店店長(zhǎng)培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)要點(diǎn)，并分
在當(dāng)前注重客戶體驗(yàn)的時(shí)代，青島許多企業(yè)面臨投訴處理不當(dāng)、客戶流失嚴(yán)重的經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)。專(zhuān)業(yè)的客戶投訴培訓(xùn)公開(kāi)課成為提升服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵，但許多企業(yè)負(fù)責(zé)人苦于不知從何尋找優(yōu)質(zhì)課程資源。那么，青島地區(qū)客戶投訴培訓(xùn)公開(kāi)課究竟哪里有？如何選擇最適合企業(yè)需求
隨著數(shù)字化營(yíng)銷(xiāo)時(shí)代的深入發(fā)展，社群運(yùn)營(yíng)已成為企業(yè)連接客戶、提升品牌影響力的關(guān)鍵渠道。黑龍江地區(qū)眾多企業(yè)正面臨社群活躍度低、轉(zhuǎn)化效果不佳等挑戰(zhàn)，如何通過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)社群運(yùn)營(yíng)能力成為迫切需求。那么，黑龍江地區(qū)有哪些靠譜的社群營(yíng)銷(xiāo)與運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)公
隨著青海外貿(mào)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，越來(lái)越多的企業(yè)面臨海關(guān)稽查的挑戰(zhàn)。數(shù)據(jù)顯示，2025年青海進(jìn)出口企業(yè)數(shù)量同比增長(zhǎng)35%，但超過(guò)60%的企業(yè)因不熟悉海關(guān)稽查流程而面臨合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。專(zhuān)業(yè)的海關(guān)稽查培訓(xùn)成為企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、提升通關(guān)效率的關(guān)鍵。本文將詳細(xì)解析
隨著勞動(dòng)法規(guī)不斷完善，黑龍江企業(yè)對(duì)用工風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)的需求持續(xù)增長(zhǎng)。許多管理者發(fā)現(xiàn)，由于缺乏專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)，企業(yè)在勞動(dòng)合同管理、社保繳納等環(huán)節(jié)面臨潛在風(fēng)險(xiǎn)。如何選擇合適的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，成為企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的重要保障。本文將從機(jī)構(gòu)類(lèi)型、課程特色、選擇標(biāo)準(zhǔn)等維度，
在黑龍江零售業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的背景下，許多企業(yè)面臨導(dǎo)購(gòu)團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力不足的痛點(diǎn)。標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)課程難以滿足不同門(mén)店的個(gè)性化需求，導(dǎo)致培訓(xùn)效果大打折扣。定制化導(dǎo)購(gòu)培訓(xùn)課程服務(wù)成為破解這一難題的關(guān)鍵，但企業(yè)如何從眾多選擇中甄別真正適合自身需求的定制方案
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