現(xiàn)任福建坤育達旅游開發(fā)公司董事長,福建坤育達培訓(xùn)機構(gòu)首席培訓(xùn)師,多家大型企業(yè)指定培訓(xùn)師。從事培訓(xùn)十余年,參加國內(nèi)大型培訓(xùn)上千場有著豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,思維活躍,具備卓越的創(chuàng)新能力,授課的*特點是擅長帶領(lǐng)參訓(xùn)團隊通過項目切身體悟團隊、管理、個人之間微妙的關(guān)系,擅長結(jié)合學(xué)員的實際情況分析問題,并進行有效歸納【點擊詳細】
多年以來,華為一直延續(xù)委員會制的集體管理模式,實行管理層的輪值制。但自去年3月,輪值CEO制度改為輪值董事長機制。粒粒招認(rèn)為,這個轉(zhuǎn)變,說明華為構(gòu)建了先進長效的管理機制和接班人機制。 其常設(shè)的董事長和輪值董事長的區(qū)別在于
隨著2025年的臨近,企業(yè)的市場競爭日益激烈,優(yōu)化銷售管理運營策略與技巧成為了提升競爭力的關(guān)鍵手段。本文將深入探討如何通過精準(zhǔn)的策略制定來增強銷售表現(xiàn)及顧客的滿足感。 一、市場透視與深入探索 我們首先要對市場進行深度解讀,洞悉行業(yè)走勢、
要想管理到團隊中的每個人的每一天做的每件事,必須要有科學(xué)的報表管理系統(tǒng)才能做到,也就必須要有完善的報表管理體系或工作匯報體系。 因此報表管理對銷售團隊管理來說是非常重要的,因為銷售報表管理是銷售流程的呈現(xiàn),是銷售情景的呈現(xiàn)。 銷售管
在文章《銷售經(jīng)理的真正價值在哪里?》中,何煒東老師已經(jīng)表達了,銷售經(jīng)理的真正價值在于銷售團隊的增量銷量。那么,如何實現(xiàn)這個增量銷量呢? 銷售團隊增量銷量的實現(xiàn),關(guān)鍵在于兩方面,一是銷售經(jīng)理對團隊的管理,二是對團隊成員的培育。這里主要討
隨著市場環(huán)境的不斷變化,銷售總監(jiān)在2025年將面臨前所未有的挑戰(zhàn)和機遇。要想在激烈的市場競爭中脫穎而出,銷售總監(jiān)需要掌握一系列實用技巧。本文將通過詳細解析的方式,幫助您了解銷售總監(jiān)必備的實用技巧。 一、緊跟市場趨勢 銷售總監(jiān)需要時刻保持
銷售業(yè)務(wù)人員日常工作該不該管?有人說,做業(yè)務(wù)就是要看結(jié)果,我有了業(yè)績結(jié)果,公司就不應(yīng)該管我每天出去做什么了,有句話不是說:“不管黑貓白貓,抓到老鼠就是好貓”嗎?這是一個很普遍的觀點,因此,相當(dāng)多的企業(yè)對銷售業(yè)務(wù)人員的
阿里巴巴集團馬云的“支付寶”針對其強大競爭對手微信昨天官方發(fā)布微信提現(xiàn)收費引發(fā)熱議,支付寶借勢營銷。 支付寶官方15日表示:“十一年來,用戶通過支付寶提現(xiàn),不管是pc端還是手機上,均為免費。 支付寶內(nèi)
?在即將到來的2025年,求職銷售經(jīng)理的競爭將更加激烈。為了幫助求職者在這場激烈的競爭中脫穎而出,本文將詳細解析面試技巧,并提供實用的表格以供參考,助您更好地準(zhǔn)備面試。 一、深入了解公司及職位 在面試前,您需要充分研究所申請的公司及職位