葉女士早年服務(wù)于品牌公司多年,擔(dān)任銷售總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)等職。
近年來,成功地為國內(nèi)多家知名服飾品牌、代理商提供店鋪業(yè)績輔導(dǎo)、店鋪員工培訓(xùn)的一位實(shí)戰(zhàn)派講師!
葉老師的課程倡導(dǎo)體驗(yàn)式學(xué)習(xí),讓學(xué)員通過親身體驗(yàn),在輕松快樂的氛圍中來獲得啟發(fā)性和技能的收獲。 在課堂現(xiàn)場,透過教練的深度協(xié)助,【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在重慶這座充滿活力的山城,企業(yè)管理者們正面臨著市場競爭日益激烈、技術(shù)變革加速、管理復(fù)雜程度提升的多重挑戰(zhàn)。許多企業(yè)高管發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的通用型培訓(xùn)課程已難以滿足企業(yè)個(gè)性化的發(fā)展需求,??重慶企業(yè)管理者培訓(xùn)定制化課程服務(wù)??成為提升組織競爭力的關(guān)鍵
隨著青海省融入"一帶一路"建設(shè)步伐加快和對外貿(mào)易的持續(xù)增長,許多外貿(mào)企業(yè)正面臨著跟單人才短缺、業(yè)務(wù)流程不熟、單證處理效率低、客戶維護(hù)困難等現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的師徒傳授方式已難以適應(yīng)現(xiàn)代外貿(mào)發(fā)展需求,??青海外貿(mào)跟單員培訓(xùn)??成
在數(shù)字化浪潮席卷各行各業(yè)的當(dāng)下,許多長春企業(yè)正面臨著傳統(tǒng)營銷效果下滑、新媒體渠道運(yùn)營不善、專業(yè)人才短缺、數(shù)字化轉(zhuǎn)型困難的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的營銷方式已難以適應(yīng)新媒體環(huán)境需求,??長春新媒體營銷管理培訓(xùn)??成為提升企業(yè)數(shù)字營銷能
在鄭州國家中心城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的雙重推動(dòng)下,許多企業(yè)正面臨著薪酬體系不合理、激勵(lì)效果不佳、人才流失嚴(yán)重的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的薪酬管理方式已難以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需求,??鄭州企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)培訓(xùn)??成為企業(yè)提升人力資源管理效
在現(xiàn)代化新重慶建設(shè)加速推進(jìn)的2025年,各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位正面臨著干部管理能力不足、專業(yè)化水平有待提升、創(chuàng)新思維亟待加強(qiáng)等現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。專業(yè)的干部管理培訓(xùn)正在成為提升組織效能、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的重要戰(zhàn)略選擇,而規(guī)范的采購流程和優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)資源
在青島這座充滿商業(yè)活力的城市,隨著市場競爭日益激烈,越來越多的企業(yè)正面臨著品牌曝光不足、獲客成本攀升、營銷效果不佳的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的營銷方式已難以適應(yīng)數(shù)字化時(shí)代的需求,??青島營銷策劃培訓(xùn)公開課??成為提升企業(yè)市場競爭力的
在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變和企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)加速的背景下,許多青島企業(yè)正面臨著管理人才短缺、管理效能不足、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力弱、市場競爭加劇的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)管理方式已難以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需求,??青島企業(yè)管理員培訓(xùn)??成為提升企業(yè)管理水平
在數(shù)字化轉(zhuǎn)型加速和人工智能技術(shù)蓬勃發(fā)展的雙重背景下,長春企業(yè)正面臨著數(shù)據(jù)人才短缺、分析能力不足、數(shù)據(jù)價(jià)值挖掘不充分等多重挑戰(zhàn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)處理方式已無法適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代的發(fā)展需求,專業(yè)的大數(shù)據(jù)培訓(xùn)成為企業(yè)提升數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策能力