高效溝通落地課程背景:哈佛商學(xué)院研究表明:管理問題80%以上是溝通問題,溝通在組織中起著越來越重要的作用。當(dāng)環(huán)境不斷變化時,管理者也將諸多挑戰(zhàn),其中包括“工作壓力大、溝通低效”
核心服務(wù)意識培訓(xùn)
互聯(lián)網(wǎng)下的營銷軟文培訓(xùn)
時間管理四步落地課程背景:時間是管理者最稀缺的資源。作為管理者,如何高效分配和利用時間?如何避免低水平的重復(fù)工作?如何有效聚焦關(guān)鍵目標(biāo)、整合資源?如何掌握主動、減少壓力,實現(xiàn)高效時間管理?本課程從&l
寫作表達(dá)呈現(xiàn)課程課程背景:職場中,有的人專業(yè)過硬,卻是“茶壺里煮餃子,有貨倒不出”;有的人肚子有料,卻是表達(dá)混亂,不得要領(lǐng)。“表達(dá)缺失”是職場發(fā)展的攔路
自我績效管理課程課程背景:如果沒有績效,所有的職業(yè)化塑造都是空談。績效是一切技能的終點,也是職業(yè)化中最重要的部分??冃Ч芾淼哪康氖且浞终{(diào)動人的積極性和主動性,從而實現(xiàn)組織目標(biāo)。而只有在自我管理的狀態(tài)
職場目標(biāo)確立規(guī)劃課程背景:身在職場難免迷茫:定位模糊、規(guī)劃缺失、技巧匱乏……清晰的角色認(rèn)知與規(guī)劃,是提升職業(yè)競爭力的前提。而員工個人的職業(yè)規(guī)劃,怎樣與公司戰(zhàn)略對接?怎樣融入
公文寫作方法訓(xùn)練
新員工訓(xùn)練課程
辦公室員工訓(xùn)練
職業(yè)素養(yǎng)修煉內(nèi)容
辦公室綜合人員效能提升訓(xùn)練
從校園人到職場人培訓(xùn)
商務(wù)公文寫作公開課
工作總結(jié)與匯報技巧培訓(xùn)
職場寫作技能提升培訓(xùn)
職業(yè)素養(yǎng)六度修煉培訓(xùn)
商務(wù)公文寫作