國(guó)內(nèi)知名金融專家,經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后,金融學(xué)教授。*財(cái)經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院應(yīng)用金融系主任,金融證券研究所所長(zhǎng),荷蘭蒂爾堡大學(xué)、澳大利亞維多利亞大學(xué)高級(jí)訪問(wèn)學(xué)者,中國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資研究會(huì)常務(wù)理事,中國(guó)投資學(xué)會(huì)理事。天下伐謀特級(jí)金融學(xué)家!
完成與承擔(dān)課題
作為主持人或主要參加人完成國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金課題【點(diǎn)擊詳細(xì)】
1. 辦公室:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù),起草重要文件,并負(fù)責(zé)文秘、檔案、信訪、機(jī)要、保衛(wèi)等工作。還負(fù)責(zé)信息統(tǒng)計(jì)、催辦查辦、目標(biāo)管理等行政管理工作。 2. 財(cái)務(wù)科:制定財(cái)務(wù)制度,管理全局財(cái)務(wù),包括規(guī)費(fèi)、管理費(fèi)收繳,罰沒(méi)財(cái)物管理,國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管,物
當(dāng)前企業(yè)管理培訓(xùn)課程的種類繁多,對(duì)于尋求提升能力的企業(yè)和個(gè)體來(lái)說(shuō),如何從中選擇成為了一道難題。在筆者看來(lái),選擇企業(yè)管理培訓(xùn)課程的核心應(yīng)當(dāng)是課程的內(nèi)容和質(zhì)量。 企業(yè)管理培訓(xùn)的迷思與抉擇 現(xiàn)今,企業(yè)管理的培訓(xùn)課程及內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目如雨后春筍般涌現(xiàn),
培訓(xùn)內(nèi)容概覽 教育培訓(xùn)體系包含三個(gè)層次,即知識(shí)教育、技能培訓(xùn)和素質(zhì)提升。 知識(shí)教育 知識(shí)教育是企業(yè)文化傳播的初階。通過(guò)講座、閱讀等方式,員工能夠迅速獲取新知識(shí)。此環(huán)節(jié)有助于員工理解行業(yè)概念,快速適應(yīng)新環(huán)境。 技能培訓(xùn) 技能培訓(xùn)則是
在中國(guó),有一系列專業(yè)度高且規(guī)模較大的管理咨詢公司,它們?cè)跇I(yè)界享有盛譽(yù),為眾多企業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。其中包括: 1. 華夏基石 華夏基石企業(yè)管理咨詢有限公司,自2003年于北京成立以來(lái),已成為中國(guó)管理咨詢的佼佼者。該公司擁有數(shù)百位專業(yè)咨詢
深圳的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)眾多,其中一些知名的機(jī)構(gòu)包括: 1. 深圳清華大學(xué)研究院校內(nèi)企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。該機(jī)構(gòu)依托清華大學(xué)的優(yōu)質(zhì)教育資源,為企業(yè)提供高級(jí)管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)和咨詢服務(wù),課程豐富,師資力量強(qiáng)大,是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一。 深
企業(yè)管理培訓(xùn)是一種針對(duì)企業(yè)管理人員和員工的培訓(xùn)活動(dòng),旨在提高他們的管理能力和工作效率,以促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。這種培訓(xùn)可以涵蓋多個(gè)方面,包括領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等。在中國(guó),企業(yè)管理培訓(xùn)已經(jīng)逐漸成為企業(yè)發(fā)展的重要
簡(jiǎn)歷中個(gè)人資料聯(lián)系方式的完整性至關(guān)重要,對(duì)于IT運(yùn)維工程師的簡(jiǎn)歷更是如此。以下是為你精心整理的IT運(yùn)維工程師簡(jiǎn)歷模板,希望能對(duì)你有所啟發(fā)! 簡(jiǎn)歷模板一: 基本簡(jiǎn)歷信息 姓名:DD先生 國(guó)籍:中國(guó) 當(dāng)前所在地:廣州 民族:漢族
為了更有效地實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo),企業(yè)需要對(duì)管理層進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)。這種培訓(xùn)可以針對(duì)特定部門或個(gè)別員工展開(kāi),以提升他們的技能和知識(shí)。企業(yè)可以根據(jù)自身需求制定個(gè)性化的培訓(xùn)計(jì)劃。如果資源和條件允許,全面的管理培訓(xùn)是最理想的選擇,這將有助于全面提升