亚洲 校园 欧美 国产 另类,麻豆妓女爽爽一区二区三,精品亚洲成a人无码成a在线观看,国产精品久久久久9999赢消

人力資源課程名稱	培訓(xùn)費(fèi)用	培訓(xùn)講師	培訓(xùn)時(shí)長	講師地址	人氣
《目標(biāo)選才》課程	14000元/天	金丹	2天	合肥	3005
超級(jí)面試官課程	16000元/天	孫衛(wèi)華	1天	天津	3114
精準(zhǔn)人才復(fù)制	14000元/天	李文	2天	北京	3031
《AI助力-360度測評(píng)》	17000元/天	孫倩	2天	北京	238
《AI助力-人才盤點(diǎn)》	17000元/天	孫倩	2天	北京	201
伯樂相馬——運(yùn)用測評(píng)技術(shù)甄選人才	16000元/天	劉建	2天	廣州	167
把根留住——留住人才的策略	16000元/天	劉建	1天	廣州	186
大客戶管理的核心驅(qū)動(dòng)——基于人才測評(píng)的能力培養(yǎng)體系	16000元/天	鄭濤	2天	上海	3037
現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)	17000元/天	李連魁	2天	鄭州	162
人才測評(píng)與優(yōu)勢識(shí)別-打造高績效團(tuán)隊(duì)	13000元/天	張媛	2天	北京	3090
高端人才的引進(jìn)和培養(yǎng)	13000元/天	張媛	1天	北京	3074
核心人才保留和激勵(lì)	13000元/天	張媛	1天	北京	3054
AI版從戰(zhàn)略解碼到關(guān)鍵人才供應(yīng)鏈	14000元/天	李文莉	2天	廣州	3063
組織戰(zhàn)略導(dǎo)向的人才盤點(diǎn)與核心人才激勵(lì)	18000元/天	高煜東	2天	上海	3046
人才盤點(diǎn)+人才梯隊(duì)建設(shè)	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3079
企業(yè)人才發(fā)展之員工驅(qū)動(dòng)力管理	12000元/天	戴雁	1天	北京	3078
數(shù)字化時(shí)代人才強(qiáng)企落地思路與路徑	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3044
《企業(yè)人才體系建設(shè)》	17000元/天	王冬	1天	北京	3082
《人才煉金術(shù)-人才盤點(diǎn)》	17000元/天	王冬	1天	北京	3051
企業(yè)戰(zhàn)略人才盤點(diǎn)與人才梯隊(duì)建設(shè)七步法行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊	14000元/天	張懷	2天	廣州	3059
人才測評(píng)技術(shù)課程大綱	14000元/天	張懷	2天	廣州	3031
九宮格人才盤點(diǎn)課程大綱	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3054
移動(dòng)公司人才工作相關(guān)政策解讀	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3264
人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)課程大綱	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3055
人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)課程大綱	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3038
《人才盤點(diǎn)實(shí)用技巧》	14000元/天	李巍華	2天	武漢	3049
人才梯隊(duì)培養(yǎng)與考核評(píng)估	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3020
離職預(yù)警與人才挽留培訓(xùn)	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3026
高潛人才識(shí)別與甄選	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3071
關(guān)鍵人才復(fù)制與管理	14000元/天	李巍華	2天	武漢	3048
新時(shí)代的組織與人才管理	14000元/天	羅建華	2天	深圳	3028
中小企業(yè)核心人才的選育用留技巧	14000元/天	羅建華	1天	深圳	3028
人才盤點(diǎn)—人才價(jià)值*化	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3037
用人才畫布實(shí)現(xiàn)部門“商業(yè)價(jià)值”	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3020
人效透視——部門人才畫像與應(yīng)用	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3053
擁抱新能源時(shí)代，引領(lǐng)人才管理變革	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3031
打造超級(jí)組織——用市場營銷的思路進(jìn)行人才管理分析	14000元/天	梁若冰	1天	北京	3020
看透你的人生——人才測評(píng)設(shè)計(jì)工作坊	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3003
高效人才培養(yǎng)體系建設(shè)	14000元/天	趙泊瑜	2天	保定	3073
如何有效做好人才盤點(diǎn)工作	12000元/天	李椿雨	1天	深圳	3035
人才發(fā)展（TD）與培訓(xùn)發(fā)展（LD）雙體系建設(shè)	12000元/天	李椿雨	1天	深圳	3040
人才管理三部曲之三--訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的加速人才培養(yǎng)新模式	12000元/天	陳老師	1天	廈門	3037
人才盤點(diǎn)與人才梯隊(duì)建設(shè)——韓國凱	12000元/天	韓國凱	2天	石家莊	3062
人才管理三部曲之二—人才測評(píng)核心技術(shù)及應(yīng)用	12000元/天	陳老師	2天	廈門	3056
人才盤點(diǎn)	14000元/天	蘇鴻志	1天	北京	3017
盤出企業(yè)的效能和利潤——企業(yè)人才管理的基石：人才盤點(diǎn)	16000元/天	宋致旸	2天	廣州	3020
人才戰(zhàn)略：CEO如何排兵布陣贏在終局	16000元/天	宋致旸	2天	廣州	2994
人才供應(yīng)鏈：實(shí)現(xiàn)高績效均衡的人才管理模式	16000元/天	宋致旸	2天	廣州	2996
數(shù)字化時(shí)代的人才管理之道	16000元/天	宋致旸	2天	廣州	3013
電網(wǎng)優(yōu)秀人才的職責(zé)與考核	14000元/天	羅建華	2天	深圳	3026
留住核心人才--基于核心人才的梯隊(duì)建設(shè)	14000元/天	羅建華	1天	深圳	3058
數(shù)智化時(shí)代的組織與人才管理	14000元/天	羅建華	1天	深圳	3030
部門內(nèi)部的下屬培養(yǎng)與人才梯隊(duì)	15000元/天	孫曉輝	1天	北京	3026
人才招聘與培養(yǎng)激勵(lì)	16000元/天	劉海宏	2天	青島	3037
組織持續(xù)成功的奧秘人才的選育留用	14000元/天	方鶯	1天	北京	3043
員工體驗(yàn)時(shí)代—企業(yè)如何做到慧眼識(shí)才育才與留才	16000元/天	魏云東	2天	北京	3025
建設(shè)新時(shí)代國有企業(yè)優(yōu)秀人才隊(duì)伍	18000元/天	關(guān)志坤	1天	廣州	3034
慧眼識(shí)人----如何選到合適的人	16000元/天	姜燕芬	1天	濟(jì)南	3014
民營人才管理與員工隊(duì)伍穩(wěn)定管理	12000元/天	王漢明	2天	金華	3045
人才盤點(diǎn)實(shí)踐方法與技巧	18000元/天	李玉萍	2天	深圳	3034
關(guān)鍵人才選拔培養(yǎng)與激勵(lì)	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3028
企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)與防控實(shí)操	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3024
人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)課程	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3032
降本增效——數(shù)字化人才戰(zhàn)略	14000元/天	梁若冰	2天	北京	2989
降本增效——必有成果的人才盤點(diǎn)	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3013
《如何做好人才盤點(diǎn)工作》	16000元/天	盧云峰	1天	北京	3030
《數(shù)字化下企業(yè)如何做好人才招聘》	16000元/天	盧云峰	1天	北京	3026
《如何有效識(shí)別并選拔人才》	16000元/天	盧云峰	2天	北京	3048
《如何構(gòu)建并應(yīng)用崗位素質(zhì)模型》	16000元/天	盧云峰	1天	北京	3062
《人才盤點(diǎn)與人才梯隊(duì)建設(shè)》課程	16000元/天	盧云峰	1天	北京	3021
《如何全方位做好團(tuán)隊(duì)及人才管理》	16000元/天	盧云峰	2天	北京	3007
《如何做好人才管理工作》	16000元/天	盧云峰	1天	北京	3023
《人才盤點(diǎn)——?jiǎng)?chuàng)造人才驅(qū)動(dòng)型組織》	16000元/天	張國良	2天	濟(jì)南	3027
企業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展	15000元/天	楊文華	2天	北京	3011
卓越人才管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營	18000元/天	李玉萍	2天	深圳	3016
互聯(lián)網(wǎng)思維下的人才管理模式	18000元/天	李玉萍	2天	深圳	3016
《員工離職面談與離職數(shù)據(jù)分析》	14000元/天	楊明	2天	北京	3022
基于組織發(fā)展的定責(zé)、定崗、定員、定編	16000元/天	丁成舉	1天	濟(jì)南	3025
《關(guān)鍵人才管理》課程提綱	14000元/天	趙泊瑜	2天	保定	3016
人才評(píng)價(jià)技術(shù)	15000元/天	嚴(yán)正	2天	深圳	3041
《企業(yè)管理者如何識(shí)別與留住核心人才》	16000元/天	梁占海	1天	北京	3001
《關(guān)鍵人才識(shí)別與核心激勵(lì)措施》	16000元/天	梁占海	1天	北京	2999
新型勞資關(guān)系中企業(yè)如何發(fā)現(xiàn)、使用、激勵(lì)人才	12000元/天	彭奎	2天	東莞	3022
民辦學(xué)校HR管理	12000元/天	韓國凱	7天	石家莊	3008
薪酬、績效管理 （高級(jí)HR課程）	12000元/天	韓國凱	2天	石家莊	3020
目標(biāo)選才	12000元/天	韓國凱	3天	石家莊	3026
競爭淘汰機(jī)制建設(shè)	12000元/天	韓國凱	1天	石家莊	3029
慧眼識(shí)才（人才測評(píng)技術(shù)）	12000元/天	韓國凱	3天	石家莊	3008
《人才盤點(diǎn)與人才梯隊(duì)建設(shè)》	17000元/天	李連魁	2天	鄭州	3031
《崗位內(nèi)部競聘實(shí)操方案》	17000元/天	李連魁	1天	鄭州	3007
關(guān)健人才選拔-高效招聘實(shí)務(wù)及模版應(yīng)用	16000元/天	唐惠玲	2天	深圳	3026
《企業(yè)導(dǎo)師---企業(yè)后備人才培養(yǎng)利器》	16000元/天	張艷麗	2天	成都	3007
《企業(yè)核心人才激勵(lì)》	16000元/天	姜燕芬	1天	濟(jì)南	3006
慧眼識(shí)人——領(lǐng)導(dǎo)者識(shí)人用人	16000元/天	卓江濤	2天	鄭州	3016
國網(wǎng)“碳中和”戰(zhàn)略目標(biāo)下的人才供應(yīng)鏈建設(shè)	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3033
打造賦能型組織---組織發(fā)展與人才培養(yǎng)	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3012
非人－管理者的選育用留	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3015
企業(yè)人才識(shí)別與培養(yǎng)	17000元/天	徐棟梁	1天	青島	3034
企業(yè)生生不息的法寶 ---人才供應(yīng)鏈體系建設(shè)與實(shí)踐	17000元/天	徐棟梁	3天	青島	3010
人才盤點(diǎn)、梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3051
新時(shí)代下企業(yè)人才吸、選、用、育、留創(chuàng)新	16000元/天	高思祿	2天	北京	3067
3P（職位、薪酬、績效）實(shí)踐落地三步法	16000元/天	高思祿	2天	北京	3036
《從人力資源到人力資本的思考與踐行》	16000元/天	鄒莫	2天	上海	3016
《你的樣子-人才畫像DRAW模型應(yīng)用》	14000元/天	張巖	1天	北京	3005
《全周期人才激勵(lì)》	14000元/天	陳祿	1天	北京	3023
《人才盤點(diǎn)——助力企業(yè)騰飛之路》	17000元/天	孫倩	2天	北京	3030
人才梯隊(duì)建設(shè)-湖北講師	14000元/天	李巍華	2天	武漢	3024
確認(rèn)過眼神，遇到了自己人	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3031
知人善任，唯才所宜	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3054
人才盤點(diǎn)與人才體系建設(shè)-鄭州講師	14000元/天	趙黎洛	2天	北京	3023
基于公司戰(zhàn)略的高效招聘與差異化人才培養(yǎng)發(fā)展	14000元/天	趙黎洛	2天	北京	3019
《“咨詢教練式”人力資源管理之定崗、定員、定責(zé)》	14000元/天	葛 軍	2天	青島	3097
崗位說明書編寫與定崗定編實(shí)務(wù)	16000元/天	張志強(qiáng)	2天	北京	3021
人才規(guī)劃與留任	16000元/天	張志強(qiáng)	1天	北京	3022
企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)與管理	13000元/天	胡金華	1天	重慶	3039
移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代組織人才發(fā)展與培養(yǎng)	14000元/天	劉樹寅	2天	寧波	3023
人才培訓(xùn)	14000元/天	劉樹寅	2天	寧波	3028
人才激勵(lì)	14000元/天	陳祿	1天	北京	3025
非財(cái)與非人管理	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3139
人資管理如何助推采購職能達(dá)成供應(yīng)目標(biāo)	12000元/天	趙利康	1天	深圳	3096
企業(yè)文書檔案管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)課程	16000元/天	夏國維	2天	石家莊	3111
商業(yè)地產(chǎn)租戶檔案資料管理	16000元/天	楊輝	1天	東莞	3042
移動(dòng)公司人事檔案創(chuàng)新管理及數(shù)字化建設(shè)培訓(xùn)	16000元/天	楊輝	1天	東莞	3043
制造業(yè)檔案管理	16000元/天	楊輝	2天	東莞	3091
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全流程專業(yè)規(guī)范與業(yè)務(wù)實(shí)操實(shí)務(wù)	16000元/天	博文	2天	深圳	3044
學(xué)習(xí)解讀《干部人事檔案工作條例》	17000元/天	李連魁	1天	鄭州	3037
3小時(shí)掌握檔案管理技能	16000元/天	韋志國	1天	石家莊	3055
《*干部人事檔案工作條例解析與人事檔案管理風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避》	16000元/天	高思祿	2天	北京	3031
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理高級(jí)實(shí)操訓(xùn)練	12000元/天	張欣	2天	上海	3032
《信息化環(huán)境下的現(xiàn)代企業(yè)檔案管理》	12000元/天	陳光軍	2天	上海	3035
為提升績效而學(xué)習(xí)——企業(yè)培訓(xùn)體系搭建	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3117
人力資源高階管理者必備營銷思維與技巧	12000元/天	支崟	1天	上海	3061
從“人力支援”到“人力資源” ——人力資源管理基本專業(yè)知識(shí)與日常工作實(shí)務(wù)	16000元/天	劉建	2天	廣州	216
從管事到理人——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理	16000元/天	劉建	2天	廣州	219
人力資源管理的數(shù)字化轉(zhuǎn)型思維	16000元/天	劉建	1天	廣州	178
打造*的HR——以人力資源管理推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力	16000元/天	劉建	2天	廣州	189
從軟剛需到合作伙伴—人力資源產(chǎn)品營銷	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3073
SHRM-銷售人力資源管理	16000元/天	羅紹迪	2天	中山	3044
基于能力模型的人才培養(yǎng)	16000元/天	鄭濤	1天	上海	3030
好合好散——員工勸退技巧	13000元/天	劉志翔	1天	杭州	188
三支柱轉(zhuǎn)型與HRBP團(tuán)隊(duì)系統(tǒng)構(gòu)建	13000元/天	張媛	1天	北京	3071
《AI在人力資源管理中的場景應(yīng)用》	12000元/天	蔡山	1天	北京	3067
AI如何助力HR做好人才的選用育留	14000元/天	趙泊瑜	2天	保定	3147
數(shù)字化浪潮下的人力資源新航向	16000元/天	楓影	1天	成都	3083
人力資源數(shù)字化及AI應(yīng)用	16000元/天	楓影	1天	成都	3080
AI視角下的人力資源管理應(yīng)用及效能提升	12000元/天	吳迪	1天	北京	3108
管控企業(yè)人力成本提升經(jīng)營業(yè)績技能提升訓(xùn)練	16000元/天	楊輝	2天	東莞	3070
降本增效利器——人力資源數(shù)字化操作實(shí)物	14000元/天	梁若冰	1天	北京	3081
AI時(shí)代新HR-提升人效促進(jìn)戰(zhàn)略落地	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3091
經(jīng)營型人力資源——企業(yè)人力資源工作定位的準(zhǔn)星	15000元/天	田軍	2天	北京	3078
崗位素質(zhì)模型的建設(shè)與應(yīng)用	16000元/天	王毅	1天	青島	3033
人力資源人效比提升實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練	16000元/天	楊輝	1天	東莞	3064
崗位價(jià)值評(píng)估實(shí)操訓(xùn)練	16000元/天	李彬	1天	西安	3056
2025年國有企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新、深化工資決定機(jī)制改革、普遍推行末等調(diào)整和不勝任退出、深入推進(jìn)企業(yè)	10000元/天		4天	哈爾濱	3241
精準(zhǔn)招聘的人職匹配平衡術(shù)	17000元/天	韓櫸嫻	2天	大連	3087
員工崗位技能矩陣構(gòu)建與應(yīng)用	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3070
基于價(jià)值鏈分析的組織人效管理與提升	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3053
數(shù)字化時(shí)代組織效率提升方法與工具	17000元/天	徐棟梁	2天	青島	3097
版權(quán)課程--DISC在人力資源管理中的應(yīng)用	17000元/天	王冬	2天	北京	3079
《HRBP成長之路》	17000元/天	王冬	1天	北京	3030
《CAD人力資源核心工作法》	17000元/天	王冬	1天	北京	3042
卓越HRBP的角色認(rèn)知與煉成-公開課	10000元/天		2天	哈爾濱	3113
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的人力資源變革	16000元/天	安新強(qiáng)	2天	秦皇島	3050
人力資源測評(píng)方法和工具	12000元/天	韓國凱	2天	石家莊	3046
得人者，贏——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理	13000元/天	劉志翔	4天	杭州	3054
定位角色，破解難題——解析非人力資源經(jīng)理之人力資源管理	16000元/天	夏國維	2天	石家莊	3026
HRBP的轉(zhuǎn)型之路	16000元/天	徐驥	2天	北京	3039
《人力資源管理思路》	18000元/天	李樹利	2天	北京	3055
《人力資源管理全方位》	10000元/天		3天	哈爾濱	3204
戰(zhàn)略導(dǎo)向的企業(yè)人力資源管理變革創(chuàng)新行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊	14000元/天	張懷	2天	廣州	3033
人力資源管理發(fā)展趨勢與變革創(chuàng)新	14000元/天	張懷	2天	廣州	3045
轉(zhuǎn)型期的人力資源管控與規(guī)劃	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3063
轉(zhuǎn)型背景下直線經(jīng)理的人力資源管理	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3024
HR系統(tǒng)操作應(yīng)用課程大綱	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3036
關(guān)鍵崗位勝任能力模型構(gòu)建課程大綱	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3023
新時(shí)期國有企業(yè)人力資源工作	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3106
基于競爭力提升的市場化人力資源管理	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3049
人力資源診斷分析實(shí)操課程大綱	14000元/天	侯春梅	3天	廣州	3044
人力資源能力轉(zhuǎn)型課程	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3061
組織架構(gòu)設(shè)計(jì)與部門職能劃分	14000元/天	侯春梅	1天	廣州	3068
《HR數(shù)智化轉(zhuǎn)型實(shí)戰(zhàn)》人力資源如何迎接新技術(shù)變革	16000元/天	王明哲	1天	北京	3057
《未來已來——戰(zhàn)略性人力資源管理系統(tǒng)化思考與創(chuàng)新》	16000元/天	王萬多	1天	北京	3080
人力資源效能提升培訓(xùn)	14000元/天	李巍華	2天	武漢	3076
數(shù)字化時(shí)代HR三支柱發(fā)展與創(chuàng)新	14000元/天	李巍華	2天	武漢	3089
戰(zhàn)略性人力資源管理課程培訓(xùn)	14000元/天	李巍華	2天	武漢	3044
《人力資源管理現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢分析》	14000元/天	李巍華	2天	武漢	3029
企業(yè)留人之術(shù)	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3035
人力資源管理全體系實(shí)務(wù)培訓(xùn)	14000元/天	李巍華	3天	武漢	3049
國企三項(xiàng)制度改革背景下的人力資源管理	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3042
工作分析與崗位說明書編寫課程	14000元/天	李巍華	1天	武漢	3035
教練型HR	12000元/天	陳老師	2天	廈門	3504
人力資源管理十大模塊實(shí)戰(zhàn)	16000元/天	劉世榮	1天	北京	3091
管理者的識(shí)人留人技巧	14000元/天	羅建華	1天	深圳	3022
從專業(yè)型HR走向業(yè)務(wù)型HR-《人力專業(yè)能手到業(yè)務(wù)伙伴能手》	14000元/天	羅建華	2天	深圳	3061
企業(yè)人力資源管理的制勝之道	15000元/天	王舒	2天	南京	3031
人力資源數(shù)字化管理	14000元/天	梁若冰	3天	北京	3007
數(shù)字化轉(zhuǎn)型引領(lǐng)HR突破瓶頸	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3041
前沿.戰(zhàn)略.規(guī)劃—邁向人力資源新時(shí)代	14000元/天	梁若冰	1天	北京	3009
HRBP-成為業(yè)務(wù)伙伴	14000元/天	梁若冰	1天	北京	3040
三支柱-人力資源管理變革新篇章	14000元/天	梁若冰	2天	北京	3045